Es ist schlauer, sich Dinge abzuschauen bei Leuten, die aufschreiben, was für viele funktionieren kann und nicht nur für einen, sagt Ralf Lanwehr, Deutschlands drittmittelstärkster Wirtschaftspsychologe und Experte für evidenzbasierte Führung. Im Gespräch mit Georgiy Michailov, Managing Partner bei Struktur Management Partner, diskutiert er über unterschiedliche wirksame und unwirksame Führungsmethoden, Eigenschafts- und Fähigkeitskomponenten, Dunkle Triaden und New Work. Warum funktioniert beispielsweise das Underdog-Narrativ? Welche Vorteile hat eine „Mia san Mia“ Mentalität. Wie erkennt man wirkungsvolle Führungsmethoden, wenn die Fragebogenforschung im HR-Bereich schlicht für die Tonne ist, wie Lanwehr deutlich macht. Das alles und noch viel mehr zum Thema Charisma, Work-Life und Life-Work diskutieren Lanwehr und Michailov in der aktuellen Ausgabe der Leader Talks.
Zur Person Ralf Lanwehr ist Psychologe, Data Scientist, Professor für Management an der FH Südwestfalen und seit über 20 Jahren als Berater tätig. Sein Schwerpunkt liegt auf evidenzbasiertem Leadership, Culture & Change sowie People Analytics. Er kennt durch seine Arbeit viele DAX-Firmen von innen und ist intensiv im Profifußball tätig. Für diverse Bundesligavereine sowie DFB, DFL & BDFL bildete er Profitrainer in Mannschaftsführung weiter und leitete Analytics- Projekte.
Publikationen
Lanwehr, Ralf: Management für die Championsleague. Publicis Publishing, 2009
Lanwehr, Ralf: Balance Management. Springer Gabler; 2013
Lanwehr, Ralf: Digitales Human Resource Management: Aktuelle Forschungserkenntnisse, Trends und Anwendungsbeispiele. Springer Gabler 2021
Lanwehr Ralf, Staar, Henning, Voelpel, Sven C. (Hrsg): Spielfeld Arbeitsplatz: Managementwissen mit Kick. Für Führungskräfte und engagierte Mitarbeiter: Managementwissen mit Kick. Publicis Publishing 2016
Links
Blog Ralf Lanwehr: https://www.ralf-lanwehr.de/blog/
Video-Version der LeaderTalks: https://www.struktur-management-partner.com/insights/leader-talks
Weitere spannende Impulse bei „Thougths for Leaders“ von Georgiy Michailov: https://www.linkedin.com/newsletters/thoughts-for-leaders-6890390261042614272
Weitere Informationen zu Georgiy Michailov: https://www.linkedin.com/in/georgiy-michailov
Zu den Büchern von Georgiy Michailov: https://www.struktur-management-partner.com/insights/buecher
Weitere Informationen zu Struktur Management Partner GmbH: https://www.struktur-management-partner.com